春风送岗，工会搭桥。近期，县总工会紧扣“春风行动”及春运返程契机，以“‘工’送岗位‘职’等你来”为主题，创新打造“移动招聘+云端招聘”服务模式，着力破解企业用工与群众就业的结构性矛盾，为德清产业发展注入人才动能。

　　此次行动精准聚焦供需两端：既为外出务工返乡人员、转岗待岗职工、高校毕业生等重点群体搭建就业通道，又精准对接重点产业、龙头企业及产改试点企业的用工需求，实现求职与招工的“双向奔赴”。

　　在乾元镇智汇创谷工会驿站，电子屏上正实时滚动周边5公里内的企业用工信息。直播间里，专业主播详细推介岗位信息，企业工会主席还走进车间、食堂开展“走播”，直观展示工作生活环境。“本来还不知道去哪找工作，听说工会驿站有招聘服务就过来看看，来了以后发现这里不仅能直接看到工作环境，工作人员还会帮忙筛选岗位，太方便了。”前来求职的王先生满脸笑意地说，驿站里的招聘信息精准又全面，还能享受一对一的咨询服务，让自己的求职少走了弯路。

　　不仅如此，县总工会还打造“移动引才走廊”，携手人社、铁路等部门，选取K210次金华站-杭州站区间打造“就业专列”，将招聘会搬上列车。企业HR入车厢开展沉浸式推介，专业主播全程带岗，车厢内设立“移动面试间”，实现现场面试、现场签订就业意向书等招聘流程。据统计，本次列车招聘会共吸引7家企业参与，提供技术研发、外贸业务、包装木工等岗位1117个，现场达成就业意向者众多。这种“出站即选岗、下车即入职”的模式，真正实现了务工人员从车门到厂门的无缝衔接。

　　“工会作为桥梁纽带，解决用工就业难题是我们的职责所在。”县总工会党组书记、常务副主席叶敏华表示，下一步将持续深化就业服务，完善全链条体系，以工会力量推动企业发展与群众就业“双向奔赴”，为德清经济社会高质量发展赋能。